ACC21はアジアに新しい流れをつくる国際協力NGOです
2023-07-26

人材募集｜プログラム・アシスタント募集！（9/10に締切を延長）

アジアの人々の生活改善、共生、平和の推進に取り組む
プログラム・オフィサーを目指す人へ

アジアの社会開発の協力活動に取り組むプログラム・アシスタント（常勤）を募集しています。
下記の募集要項をご確認の上、ご興味のある方は担当者までメールでご連絡ください。

■募集人数：1名（応募者の条件は後掲）

■採用時期：2023年9月（業務開始日は応相談 ※）

※ ただし、当センターの就業規則に基づき、仮採用の日から2カ月間の試用期間を設けます。本採用の有無に関する決定は、業務適性等を総合的に判断して、試用期間の途中、または満了日までに行います。

■採用期間：採用日から1年間の契約職員（※）

※ 双方話し合いのうえ、合意した場合、2年目以降は正職員として採用する。

■業務内容
以下の業務を補佐する。

I. アジアの現地NGO、日本のNGOが実施する事業への助成を行う
「公益信託アジア・コミュニティ・トラスト（ACT）」および「公益信託川上甚蔵記念国際文化教育振興基金」の事務局業務

  1. ACT「アジア留学生インターン受入れ助成プログラム」（担当補佐）
  2. その他ACT、川上基金の助成対象であるアジア開発途上国の団体、事業に関する情報収集、現地調査、助成期間中のモニター
  3. 助成申請事業の募集、申請書・報告書の整理（翻訳含む）、協力候補団体への訪問と関係構築
  4. 関連情報の編集・発信（HPへの掲載、年次報告書の原稿案作成など）
  5. その他関連業務

《参考》

  • ACTウェブサイト：https://act-trust.org/
  • ACTの2022年度助成事業実施国は6カ国（フィリピン、インドネシア、カンボジア、インド、スリランカ、日本）、計28プロジェクト、助成総額約3,282万円）

II. 権利を奪われたストリートチルドレン支援プログラム

下記事業に関わる進捗管理、関係団体／機関との連絡調整、情報発信など

  1. ACC21がフィリピンの現地パートナー団体と連携し実施している「Project Bamboo：フィリピンの路上で暮らす若者の自立支援プロジェクト」関連業務
  2. 「フィリピンの“ストリートチルドレンZERO”キャンペーン」事務局業務
  3. その他、本プログラムに関連する新規事業（2024年度～）の関連業務

《参考》

III. その他、事務局長が指示する業務

■募集詳細

応募者の条件：

  1. アジアの貧困、開発の問題についての基礎的知識と理解力と問題解決に意欲的に取り組む強い意思がある方
  2. 海外出張業務を行うことができる方
    • 担当プログラム／プロジェクト実施国への出張。平均1週間～2週間／回。
    • 契約期間中の海外出張実施の有無と出張回数は、本人の能力、適性により管理者が判断する。
  3. 日本語および英語でのコミュニケーション能力、文書作成能力、交渉能力がある方
    • 英語力を確認させていただくため、面接時に、一部英語でインタビューをさせていただきます。
    • 英語力の目安は、「TOEIC」860点以上、もしくは他の英語能力テスト（TOEFL、英検など）で同等レベル以上（履歴書に英語テストの結果を証明する書類のコピーを添付してください）。
  4. 大学または大学院を卒業している方
  5. 企業・行政機関等で実務経験2年以上を持っている方
    （国際協力NGOでのボランティア経験や勤務経験があればのぞましい）
  6. Microsoft Excel、Word、Power Point等を使用できる方
  7. 心身ともに健康である方（書類選考後、健康診断書をご提出いただきます）
  8. 国籍問わず（ただし、日本語、英語で業務ができること）
  9. ACC21の理念（ビジョン、ミッション）、活動内容に賛同し、ACC21の事業を積極的に遂行する意思をもつ方。多様な背景をもつ人々、団体等とコミュニケーションを密に行い、信頼関係を築く姿勢をもち、チームワークに貢献できる方

業務内容による年齢の目安：

担当する業務、当団体の人材育成計画を踏まえ、25歳～35歳がのぞましい。

待遇など：

  1. 勤務時間：（当団体就業規則による）週休2日。原則として平日（月～金曜日）の午前10時～18時勤務、昼食休憩1時間。
    • ただし担当業務のイベントや会議が週末に開催される場合は、休日の振替を行う。
  2. 勤務場所： 当団体事務所。
    • 在宅勤務（テレワーク）が必要と当団体管理者が判断した場合は、本人と相談のうえ、週2日前後の在宅勤務とする可能性がある。
  3. 給与： 当団体の給与規程による。給与月額225,000円以上（固定残業代20時間分を含む）、経験と能力に応じて決定する。
  4. 通勤費： 支給（ただし上限あり。複数の通勤経路がある場合は、最も安い金額の経路）
  5. 賞与： なし。ただし2年目以降に正職員となった場合、支給（ただし団体の財政状況による）。
  6. 社会保険制度： 完備

募集期間：

2023年7月27日（木）～2023年9月10日（日）（日本時間）
（募集開始時に設定した締め切り日8月22日から延長しました。ただし、上記募集期間内に該当者を決定した場合、当団体ＨＰ上で告知し、募集を締め切ります。）

応募方法：

下記の書類をEメールでお送りください。

  1. 履歴書（※）
  2. 応募動機（500字～1,000字。Microsoft WORDで作成してください）
  3. 自己アピール文（500字程度。とくに、業務に関わる能力、経験について触れてください。Microsoft WORDで作成してください）
  4. 語学能力を証明する書類（なくても何かの形で証明できれば可）
  5. （書類選考通過者には、健康診断書をご提出いただきます）

※履歴書に、高校以上の学歴と職歴、平日に連絡可能な連絡先電話番号とEメールアドレス、英語能力検定結果などを含む情報を明記してください。

応募締切：

2023年9月10日（日）（日本時間）必着（Eメールでの受付。募集開始時に設定した締め切り日8月22日から延長しました。ただし、募集期間内に該当者を決定次第、募集を締め切ります）

選考：

書類選考、面接のうえ決定する。
英語力を確認させていただくため、面接時に、一部英語でインタビューをさせていただきます。
選考結果は合否に関わらずEメールでご連絡します。
選考結果の理由等についてはお答えいたしかねます。

■問合せ・応募書類送付先（Eメールでお送りください）

jinji@acc21.org （事務局長：鈴木真里宛て）

■団体所在地

〒113-8642 東京都文京区本駒込2-12-13アジア文化会館1階
TEL：03-3945-2615　FAX：03-3945-2692

＼特定非営利活動法人アジア・コミュニティ・センター21（ACC21）について／
2005年3月設立の認定NPO法人。アジアの現地NGOとの幅広いネットワークを基盤に、アジアの人々の生活改善、共生、平和の推進のため活動する国際協力NGOです。

団体ウェブサイト：https://www.acc21.org/

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